Makaleler
Hayatımızın belki de her alanında olduğu gibi, dış görünüşümüze gösterdiğimiz önemin kariyerimize de ciddi derecede etki ettiğini biliyor muydunuz? İşte konuyla ilgili yapılan bir araştırma ve araştırmanın tüm detayları… Dış görünüş iş hayatında ne kadar etkili? İstanbul Bilgi Üniversitesi, Milliyet İK ve İnsankaynaklari.com’un son araştırmasına katılan 62 bini aşkın kişinin yüzde 56’sı iş hayatında dış…...
Sizce bir yöneticinin sahip olması gereken özellikler nelerdir? Herkes yönetici olabilir mi? İyi bir yönetici olmak için nelere dikkat etmek gerekir? İşte yanıtı… Tüm yöneticilerin sahip olması gereken altı özellik Bir kişinin ya da bin kişilik bir ekibin yöneticisi olabilirsiniz. Toastmasters International’dan Christina Hession’a göre yönetici olarak kaç kişiyle birlikte çalıştığınızın pek önemi yok. Ne…...
Ebeveynler düne kadar çocuklarının ekran süresi sınırlamalar koyarken pandemi dönemiyle birlikte ekranın karşısına oturmak için stratejiler geliştiriyor. Ekran çocuk ilişkisinde denge nasıl olmalıdır? Tüm kurallar yalan oldu! Anne babaların pandemide ekranla imtihanı… Çocukların ekran başında geçirdikleri süre, ebeveynler için endişe verici bir konu. Evde krize mahal vermeden sağlıklı süreleri yakalamak isteyen ebeveynler, pandemi sürecinde online…...
Zeka ve yetenek yetmez, yenilik ve değişim yaratabilecek fikirlerimiz olmalı! Bilgi üretme kapasiteniz neyse geleceğin dünyasında da “o” sunuz, tartışmasız! İnsanın yaratıcılığının sınırları yok. Hangi yaşta olursanız olun. Ancak işin özü MERAK, bilinmeyeni merak etme ve araştırma duygusu! Beraberinde inovatif düşünce yapısı da olmalı: Bunun için araştırma ve merak duygusu yetmez, ciddi bir bilgi birikimi…...
Moda dünyasının en ünlü isimlerinden olan Kenzo Takada’nın başarı hikayesi ‘insan isterse başarı bilir‘ dedirtiyor. İşte, Kenzo Takada: Mutlu, özgür, sınır tanımaz bir tasarımcı… Moda dünyasının ikon tasarımcılarından Kenzo Takada, 81 yaşında Covid-19 nedeniyle yaşamını yitirdi. 60’larda Paris’in yolunu tutan Japon tasarımcı, Fransa’nın ve modanın başkentinde, zorluklar içinde, ilham veren, seyir değiştiren kreasyonlarla adını tarihe…...
Şampiyon Sözleri Mümin Sekman tarafından yazıldı. Dünya şampiyonlarının hayat ve sporda başarı üzerine 1250 tavsiyesinin bulunduğu Şampiyon Sözleri kitabından sizler için en güzel ve motivasyon sağlayıcı sözleri seçtik. Zorlu Zamanlarda Motivasyonu Arttıran Fikirler!.. ŞAMPİYON SÖZLERİ ARKA KAPAK YAZISI Zorlu Zamanlarda Motivasyonu Arttıran Fikirler!.. SPOR DÜNYASINDA BAŞARILI OLMAK Pes etmeyi bir kez öğrendin mi alışkanlığa dönüşür…....
Evlat edinilen çocuklar, diğer çocukların uğraşmak zorunda kalmayacağı deneyimler yaşıyorlar. Bu deneyimler, evlat edinilen çocuklarda kaygı veren davranışlara yol açabilir. Peki, bu durumu nasıl baş edebiliriz? İşte yanıtı… Evlat Edinilen Çocuklarda Bağlanma Bağlanma teorisini ortaya atan John Bowlby’e göre bir çocuğun birine bağlanması; korktuğu, yorgun ya da hasta olduğu durumlarda özel olarak o kişinin yakınında ve…...
Markalar müşterilerine iyi bir satın alma deneyimi yaşatmayı hedefler. Fakat maalesef bu konuda başarılı olan pek az şirket var. Peki, bu durum tam tersine nasıl çevrilir? İşte yanıtı… İyi Müşteri Deneyimi Yaşatmak Neden Çok Zor? İnsanın bir markayla ilişkisi sadece o ürünü kullandığı zaman yaşadıklarından ibaret değildir. Bilgi edinmek için internetten yaptığı araştırmalarla başlayan süreç;…...
Bazı insanlar yükselmek için doğar. daha ileriye, daha yükseğe, daha hızlı ilerlemek için yaşar. Farklı spor dünyasından efsanevi isimlerin mücadele, azim, disiplin ve çalışkanlık felsefelerini anlattıkları fikirler kitap oldu. 1250’yi aşkın başarı tavsiyesi Sekman’ın yeni kitabında. Kitabın arka kapak yazısını aşağıda bulabilirsiniz. Spor Dünyasında Başarılı Olmak • Pes etmeyi bir kez öğrendin mi alışkanlığa dönüşür. […]
Steve Jobs ve bir çalışanı arasında geçen diyalog adeta hayat dersi niteliğinde… Hepimize örnek olabilecek bu hikayenin faydalı olmasını dileyerek sizlerle paylaşıyoruz. Steve Jobs’ın Bir Çalışanına Dürüstlük Üzerine Verdiği Hayat Dersi Steve Jobs’ın çalışanlarıyla olan ilişkisini az çok biliyoruz. Her zaman mükemmeliyetçiliği ve kusursuzluğu arayan Jobs, kendisini bu konuda tatmin edemeyen çalışanlarını anında işten çıkarırdı…....